HRoviny je podcast pro všechny HR, který vám prostřednictví rozhovorů přináší inspiraci pro životní cyklus vašeho zaměstnance a péče o vaše kolegy.
podcast
Jeden ze základních pilířů well-beingu jsou výsledky
Hostem byl Martin Šafařík, facilitátor, lektor, partner Red Button Edu a důležitá postava konference Happiness@Work. Téma byl well-being. Na jakých pilířích by měl stát? Co reálně to znamená pro lidi, pro firmu? Je well-being vědecká disciplína? Jakou roli ve well-beingu hrají hloubkové rozhovory se zaměstnanci?
V této epizodě se můžete těšit hned na několik hostů - Šimona Stefalla, Jakuba Málka a Milana Rateje. Téma? Svoboda v práci, tyrkys a jeho nevýhody, jak svoboda v práci je v souladu s legislativou a mnoho dalšího.
Je prima si uvědomit, že se chceme přestěhovat, ale důležitější je vědět proč
Hostem byla Nikola Milchová, zakladatelka Z kanclu. Tématem bylo stěhování firmy do nových kanceláří, na co si dát pozor, jak komunikovat se zaměstnanci a mnoho dalšího.
I v Office Managementu drhne většina věcí na komunikaci
Hostem byla Nikola Milchová, zakladatelka Z kanclu. Tématem byla role Office Managerů, jaká je jejich spolupráce s HR týmem, co všechno by mělo spadat (nebo naopak nemělo) do agendy Office Managera, jak zefektivnit office procesy a mnoho dalšího.
Hosty byli Mike Stibor a Dominik Petrlík. Téma je onboarding do sales pozice, ale z pohledu sales lidí v kombinaci s nováčkem. Na co nezapomenout? Jak k onboardingu přistupovat?
Hostem epizody byla Jana Zimová, Vice-Chairman of the Board and Chief Human Resources Officer at MTX Group a Jakub Málek, Managing Partner v PEYTON Legal. Tématem bylo ESG, jak z pohledu práva, tak z praxe. Co je to nefinanční reporting? Jaký je právní základ? Jak vše převést do praxe?
Hostem byl Jakub Málek, Managing Partner v PEYTON legal. Co nám přináší revizní/transformační novela? Co je jejím hlavním cílem? Co přinesly novinky v DPP a DPČ? Jak jsme daleko s flexibilní novelou a co nám přinese?
Cross epizoda ProgramHrování - Tyrkysové organizace
V této epizodě cross epizodě byla hostem Míša Sekaninová, která nám poskytla hluboký vhled do světa tyrkysových společností. Diskutovali jsme o tom, co to vlastně znamená být tyrkysová firma, jaké jsou její prvky a principy a proč by nás měl tento koncept zajímat.
Jaká je role Scrum Mastera a jak může spolupracovat s HR?
Hosté byli Anita Bak a Zuzana Mačková. Tématem byla role Scrum Mastera, jak tato pozice vypadá, co má za zodpovědnosti a jaké je postavení Scrum Mastera ve firmách. Jak si mohou vzájemně pomoc s HR? Jaký je v těchto rolích překryv?
Hostem nové epizody byla Bára Malinovská, která se věnuje AI v managementu a HR. Jak dlouho už tu s námi AI je? Do jakých oblastí nám zasahuje? Co je to Akt EU o AI? Proč se AI bojíme, ačkoliv se vždy snažíme si práci ulehčovat?
Hostem byla Renata Novotna, expertka na Custmer Experience, procesy a zpetnou vazbu. Tematem byla projenost kandidatske k zakaznicke zkusenosti. Co je poji? Jak k jim pristupovat a nastavovat?
Hosty byli Pavel Svetík a Ondřej Horák. V roce 2019 společně založili agenturu Andrew Paulsen, která se specializuje na oblast náboru IT odborníků. Od srpna 2023 vydávají pravidelný podcast IT Volá domů, kam si zvou hosty z oblasti IT náboru a odpovídají na dotazy IT specialistů.
Musíme být aktivní na sociálních sítích? Jak jsou na tom IT obory s osobním brandingem? Jak se firmy vyrovnávají s tím, že kandidáti jsou přehlcení nabídkami, primárně na Linkedinu? Nechybí lidem, kteří pracují full remote, spolupráce v týmu?
Kytičková generace a jak jim dát, co chtějí aniž by to firmu zlikvidovalo
Hostem byl Michal Harásek, CBDO a Co-founder Tymbe, a.s. & Ty-brigády, s.r.o. Jaké jsou zkušenosti nově nastupujících generací na trh práce? Jak rozdílně přistupují k výběru svého povolání? Jak se k tomu můžeme postavit jako firma, tak aby nás to nestálo bambilion peněz a narovnali u toho i generační rozdíly?
Hostem byl Jakub Málek, Managing Partner v PEYTON Leagal. Tématem byla akvizice firmy z pohledu HR. Na co si dávat největší pozor? Na co se během akvizi nejčastěji zapomíná v oblasti pracovního práva? Jak probíhá due diligence?
V nové epizodě si poslechnete tvůrce podcastu PgramHRování - Šárku Kousalovou a Vojtu Mádra. Rozebírali jsme především, jaká je role HR ve firmách. Jaká je odlišnost postavení HR ve startupu a ve větší firmě?
Globální HR je především o podpoře pro každou zemi
Hostem byla Group HR metodička v Rohlíku, Klára Viktorová. Co obsahuje role metodičky? Co je to vlastně metodické vedení HRBP a HR adminu? Jsou to procesy nebo si pod tím máme představit ještě něco jiného? Jak se buduje engagement v prostředí skladů? Jak funguje globální HR?
Vítejte u posledního dílu feedbackového seriálu s Bohunkou Hihlánovou. Čemu jsme se věnovaly tentokrát? Jakou roli má na feedback bezpečné prostředí? Jaké jsou reálné projevy psychologického bezpečí, když dáváte feedback šéfovi? Jaké jsou největší mýty ohledně feedbacku? Jaká je ideální frekvence dávání si zpětné vazby?
Další pokračování na téma dávání feedbacku s Bohunkou Hihlánovou. Co vlastně znamená pojem "radikální otevřenost"? Jak v radikálně otevřený přístup k feedbacku vypadá? Jak souvisí radikální otevřenost s kulturou firmy?
Hostem byla Bohunka Hihlánová, HR konzultantka a lektorka zpětné vazby. Může být feedback laskavý? Co je to vlastně "feedback"? Jak začít feedback nastavovat ve firmě metodicky? Jak feedbackovou kulturu budovat v prostředí nedůvěry?
Většina zájemců o práci v dm jsou naši zákazníci na druhou
Hostem nové epizody byla Eva Jakešová, Vedoucí oddělení personálního rozvoje dm drogerie markt CZ. Jak se budu Employer Branding v retailu? Jaké kanály jsou pro něj nejefektivnější? Jak ovlivňuje image love brandu nábor? Jak postupovat v přípravě strategie, když jste love brand?
Výroba osobních aut v ČR od začátku ledna do konce října meziročně 📈 vzrostla o 6,6 procenta na 1,239 milionu vozů. Produkce však v porovnání se začátkem roku zpomaluje. Výroba bateriových automobilů klesla proti loňsku o pětinu na 127.222 vozů, což znamená podíl 10,3 procenta. Loni to bylo 13,6 procenta.
Společnost Sev.en Global Investments (GI), která patří do české energetické skupiny Sev.en podnikatele 👨 Pavla Tykače, kupuje od španělské firmy Celsa dvě ocelárny ve Velké Británii a ve Skandinávii. Dnes o tom informovala Sev.en Global Investments.
Americký kavárenský řetězec Starbucks ☝ zvažuje prodej podílu ve svém čínském podniku. Uvedla to dnes agentura Bloomberg. Odvolává se na informované zdroje, podle kterých firma zjišťuje zájem potenciálních investorů, včetně domácích firem soukromého kapitálu. Čína je pro Starbucks druhým největším trhem, tržby tam ale klesají.
Ministerstvo pro místní rozvoj musí zaplatit ☝ pokutu milion korun za chybné zadání digitalizace stavebního řízení mimo tendr. Vyměřil mu ji antimonopolní úřad a jeho předseda Petr Mlsna ji potvrdil. Rozhodnutí je pravomocné, uvedl Úřad pro ochranu hospodářské soutěže.
Americké firmy, které dovážejí z Číny, už teď reagují na plánovaná cla, jak je slíbil zavést zvolený prezident 👴 Donald Trump. Nejčastěji se snaží předzásobit. Někteří podnikatelé se kvůli tomu přitom neváhají ani zadlužit, napsal deník The Wall Street Journal (WSJ).
Čistý zisk amerického výrobce čipů Nvidia se ve třetím čtvrtletí více než 📈 zdvojnásobil na 19,3 miliardy dolarů (462,9 miliardy korun) z 9,2 miliardy dolarů ve stejném období loni. Firmě pomáhá pokračující zájem o čipy pro umělou inteligenci. Růst tržeb ale zpomaluje a Nvidia ve svém prohlášení předpověděla nejpomalejší růst tržeb za posledních sedm čtvrtletí. Nesplnila tak vysoká očekávání některých investorů, což způsobilo pokles jejích akcií po oficiálním uzavření trhu.
Holding Colt CZ Group SE (Colt CZ) vykázal za tři letošní čtvrtletí výnosy 14,97 miliardy korun. Meziročně byly o 51,1 procenta 📈 vyšší. Důvodem byl nárůst prodejů a také konsolidace nové akvizice, společnosti Sellier & Bellot. Čistý zisk zbrojařské skupiny dosáhl od ledna do září 708,7 milionu korun, ve srovnání se stejným obdobím loni klesl o 53,9 procenta.
Americké ministerstvo spravedlnosti chce, aby internetový gigant Google prodal prohlížeč 💻 Chrome a omezil upřednostňování svého vyhledávače v systému Android. Podle agentury Reuters to ministerstvo navrhlo soudu, aby tak rozbilo monopol Googlu v online vyhledávání a související reklamě.
Europoslanci ✅ odsouhlasili všechny členy Evropské komise. Nová unijní exekutiva tak může být jako celek schválena příští týden ve středu na plenárním zasedání Evropského parlamentu ve Štrasburku.
Poslanci navrhli v druhém čtení státního rozpočtu na příští rok přesuny peněz v celkovém objemu zhruba 2️⃣2️⃣4️⃣ miliard korun. Představuje to téměř deset procent plánovaných celkových výdajů rozpočtu, které činí 2,33 bilionu korun. Loni ve druhém čtení navrhli poslanci přesuny za zhruba 209 miliard korun.
